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Na era digital, as redes sociais estão a tornar-se uma ferramenta essencial para estudantes e jovens profissionais que procuram estágios interessantes. Com algumas dicas simples, a sua procura de estágio pode tornar-se eficaz e agradável.

Imagine navegar em plataformas como o LinkedIn, Twitter ou até mesmo o Facebook e descobrir oportunidades de estágio interessantes, construir relações com profissionais da sua área e mostrar a sua experiência de forma autêntica. Pode até partilhar o seu próprio conteúdo, sejam projetos concluídos ou ideias sobre tópicos relacionados com a sua área.

Seguindo estas dicas, não só aumentará as suas hipóteses de encontrar o estágio ideal, como também criará uma valiosa rede profissional que o apoiará ao longo da sua carreira. Por isso, coloque o seu melhor perfil online, seja ativo e lembre-se de ser você mesmo.

O seu próximo estágio emocionante pode estar a apenas um clique do rato!

 

1.Torne-se um aficionado profissional de redes

Crie ou atualize o seu perfil do LinkedIn de forma profissional. Acompanhe as empresas do seu interesse para se manter informado sobre novidades, eventos de recrutamento e oportunidades estágio. Não hesite em participar em grupos relacionados com a sua área.

 

Não descure o X (antigo Twitter), que está a desenvolver uma nova opção de emprego (ou estágio consoante a procura). De acordo com o Social Media Today, a opção ainda não está visível para todos os utilizadores em todo o mundo e o X ainda não anunciou quando é que esta funcionalidade será implementada de forma mais ampla.

 

2. Use # hashtags #

Em plataformas como o Twitter e o Instagram, utilize hashtags relevantes para procurar oportunidades de estágio. Também pode usá-los para tornar a sua busca de estágio mais visível, partilhando os seus interesses e competências.

 

3. Criar rede de contatos

Estabeleça ligação com profissionais da sua área no LinkedIn, Twitter e outras redes sociais. Pode enviar mensagens para expressar o seu interesse num estágio ou pedir conselhos. Certifique-se de que mantém um certo profissionalismo nas suas mensagens (não são e-mails, mas também não são mensagens SMS).

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4. Partilhe a sua experiência

Partilhe conteúdo relevante relacionado com a sua área nos seus perfis. Isto pode mostrar a sua experiência e atrair a atenção dos recrutadores.

 

5. Seja ativo nas redes sociais

Seja ativo nas suas redes sociais interagindo com publicações, comentando, partilhando e participando em discussões relevantes. Pode ajudá-lo a expandir a sua rede. Tenha cuidado com o que publica enquanto permanece autêntico. Não hesite em mostrar a sua personalidade enquanto se mantém profissional. Os empregadores procuram frequentemente candidatos que se enquadrem bem na cultura da empresa.

 

6. Crie um portfólio online

Se a sua área permitir, crie um portfólio online para mostrar as suas conquistas. Partilhe o link nos seus perfis sociais para mostrar o seu trabalho

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7. Seja paciente

Conhece o ditado “tudo vem para quem espera”? O mesmo acontece para encontrar um estágio. Encontrar um estágio através das redes sociais pode levar tempo. Mantenha-se persistente e continue a procurar oportunidades ativamente.

Lembre-se de respeitar as regras e padrões de cada rede social, e personalize a sua abordagem de acordo com a sua área e os seus objetivos profissionais.

 

Fonte: https://bienvivreledigital.orange.fr/vie-pratique/vie-pro/7-astuces-pour-trouver-le-stage-parfait-via-les-reseaux-sociaux.html